Karriere | Jobs bei iTS Kanal Services AG
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JOBS, KARRIERE UND AUSBILDUNG MIT PERSPEKTIVE

Die iTS Kanal Services AG ist ein führendes Kompetenzzentrum für Kanal, Rohr und Flächenservices in der Schweiz. Mit über 650 Mitarbeitenden an mehr als 25 Standorten sind wir regional stark verankert und schweizweit im Einsatz. 

Bei iTS erwartet Sie ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit moderner Technik, klaren Abläufen und einem starken Team. Wir arbeiten für private Liegenschaften, Immobilienverwaltungen, Industrie, Gewerbe sowie für die öffentliche Hand. Unsere Branche entwickelt sich laufend weiter. Genau deshalb suchen wir Menschen, die anpacken, mitdenken und sich fachlich wie persönlich weiterentwickeln möchten. 

Offene Stellen

WARUM iTS

Bei iTS arbeiten Sie in einer zukunftssicheren Branche mit gesellschaftlicher Relevanz. Unsere Arbeit sorgt dafür, dass Wasserinfrastruktur zuverlässig funktioniert und Werte langfristig geschützt werden. 

Wir bieten ein Umfeld, in dem Verantwortung übernommen werden kann, Leistung anerkannt wird und Zusammenarbeit zählt. Sicherheit, Qualität und gegenseitiger Respekt stehen bei uns im Mittelpunkt. 

UNSERE WERTE

Unsere Werte prägen unser tägliches Handeln und die Zusammenarbeit im Team. 

Fairness

Fairness

Partnerschaftlich, wertschätzend, unparteiisch und gerecht

Leidenschaftlich

Leidenschaftlich

Begeisterung und Einsatz für die gemeinsame Sache

Exzellenz

Exzellenz

Hohe Qualitätsansprüche, fachliche Sorgfalt und der Wille, uns kontinuierlich zu verbessern

IHRE BENEFITS BEI iTS

Work Life Balance

Work Life Balance

  • Mindestens fünf Wochen Ferien
  • Möglichkeit für unbezahlten Urlaub / Sabbatical
  • Vertrauenskultur und Eigenverantwortung statt Präsenzdenken
  • 42 Stunden Woche
  • Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit, Teilzeit, Jahresarbeitszeit, flexible Schichten)
Weiterbildung und Entwicklung

Weiterbildung und Entwicklung

  • Interne Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Finanzielle Beteiligung bei externen Weiterbildungen
  • Massgeschneiderte Leadership Programme
  • Moderne Lernformate (E-Learning, Blended Learning, Micro-Learning, interne Fachinputs/Academy)
  • Aus und Weiterbildung mit Perspektive in einer zukunftssicheren Branche 
Arbeitsplatz

Arbeitsplatz

  • Arbeitsplatz mit höhenverstellbaren Stehpulten
  • Freundliche, gut ausgestattete Pausenräume
  • Gratiskaffee, Tee und Wasserspender für alle Mitarbeitende
  • Hochwertige Ausrüstung und Werkzeuge für effizientes Arbeiten
  • Flexible Arbeitsmöglichkeiten mit bis zu zwei Homeoffice-Tagen pro Woche
Sozialleistungen

Sozialleistungen

  • Grosszügige Sozialversicherungslösungen mit umfassender Lohnfortzahlung
  • 100 % Prämienübernahme der Berufsunfähigkeitsversicherung (BU) durch iTS
  • UVG-Zusatzversicherung für Heilungskosten in der privaten Spitalabteilung
  • Auswahl zwischen verschiedenen Pensionskassenmodellen
Firmenkultur

Firmenkultur

  • Offene und kollegiale Unternehmenskultur mit gelebter Du-Kultur
  • Engagiertes, unterstützendes Team mit wertschätzender Zusammenarbeit
  • Sorgfältig gestaltetes Onboarding für einen erfolgreichen Einstieg
  • Open-Door-Mentalität und kurze Entscheidungswege
  • Regelmässige Firmenevents und Netzwerkanlässe
  • Aktive Mitarbeitendenbeteiligung durch regelmässige Umfragen
Lohn und Zulagen

Lohn und Zulagen

  • Faire und marktgerechte Entlöhnung
  • Zulagen und Geschenke bei besonderen Ereignissen
  • Revisionsgeprüfte Lohngleichheit zwischen allen Mitarbeitenden
  • Orts- und branchenübliche Arbeitsbedingungen
  • Mitarbeiter- Empfehlungsprämie

FRAGEN ZU IHRER 
KARRIERE BEI iTS

“Gerne gebe ich Ihnen persönlich Auskunft zu Ihren Möglichkeiten und Perspektiven.
Rufen Sie mich an oder nehmen Sie direkt Kontakt mit mir auf – ich freue mich darauf, von Ihnen zu hören”

 
─ Agnes Stutz

Chief Human Resources Officer

zu den offenen Stellen

iTS ALS LEHRBETRIEB

Unser Ziel ist es, junge Menschen zu fördern und ihnen eine solide berufliche Zukunft zu ermöglichen.
iTS engagiert sich seit vielen Jahren als anerkannter Lehrbetrieb in der Schweiz.
Nach intensiver Zusammenarbeit mit den Berufsverbänden wurden unsere Ausbildungsberufe im Bereich Entwässerung offiziell anerkannt.

Seit 2014 bietet iTS folgende Berufslehren an:

  • Entwässerungstechnologe oder Entwässerungstechnologin EFZ

  • Entwässerungspraktiker oder Entwässerungspraktikerin EBA

Interessierte Schülerinnen und Schüler können sich jederzeit für eine Schnupperlehre bewerben und den Beruf in der Praxis kennenlernen.

OFFENE LEHRSTELLEN

Für das Lehrjahr 2026 sind noch Lehrstellen als Entwässerungstechnologe oder Entwässerungspraktiker verfügbar.
Jetzt bewerben

UNSERE LEHRBERUFE IM ÜBERBLICK

ENTWÄSSERUNGSTECHNOLOGE ODER ENTWÄSSERUNGSTECHNOLOGIN EFZ

Die Ausbildung dauert drei Jahre. Sie arbeiten in der Inspektion, Wartung und Sanierung von Entwässerungsanlagen. Dazu gehört der Einsatz moderner elektronischer Systeme wie Kanal TV Technik sowie mechanische Geräte. Der Beruf ist vielseitig, praxisnah und körperlich anspruchsvoll. 

ENTWÄSSERUNGSPRAKTIKER ODER ENTWÄSSERUNGSPRAKTIKERIN EBA

Die Ausbildung dauert zwei Jahre. Der Fokus liegt auf der Reinigung von Entwässerungsanlagen. Praktische Fähigkeiten, Teamarbeit und ein freundlicher Umgang mit Kundinnen und Kunden sind besonders wichtig. 

KAUFMANN ODER KAUFFRAU

Im kaufmännischen Bereich bei iTS dreht sich alles um digitale Prozesse und erstklassigen Service. Lernende durchlaufen verschiedene Abteilungen und gewinnen so einen umfassenden Einblick ins Unternehmen. Wer gut organisiert ist, sicher am PC arbeitet und gerne mit Menschen in Kontakt tritt, ist hier genau richtig.

Schnupperlehren und Bewerbung 

Eine Schnupperlehre ist der beste Weg, einen Beruf kennenzulernen. 
Interessierte können sich jederzeit bei uns melden. 

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